RECRUITING 2026
Make Your Move.Find Your Glow.
「やりたい」に向かって、本気で踏み出そう。
人と企業の成長を支え、自分らしい輝きを見つけていく。
MESSAGE
成長を重ね、
理想を叶えていく。
「こうなりたい」という思いを、日々の行動に変えていく。目の前の仕事に向き合い、試し、振り返り、工夫を重ねる。その積み重ねが、できることを増やし、新たな挑戦へ踏み出す力になります。
私たちが大切にするのは、相手の立場で考え、仲間と学び合いながら、成果に向き合うこと。人と企業の成長を支えながら、自らも挑戦を重ねる。自分の理想に向かって、一歩踏み出しましょう。
INTERVIEW
責任者インタビュー
各部門の責任者の仕事やこれまでの歩みを通じて、Unlimited Glowthで働く人を紹介します。
小谷 弘樹
2022年9月に設立したUnlimited Glowth。人材紹介事業、HR広告、人材事業グロース支援の3つを軸に、人と企業の成長を支えています。 代表取締役社長の小谷弘樹は、学生時代にアルバイトを掛け持ちする中で働き方に違和感を覚え、営業インターンで成果を出した経験をきっかけに起業の道を選びました。 今回は、起業を決断するまでの葛藤や、事業に込めた想い、そして「一人ひとりの成長にコミットする」という価値観について話を聞きました。
松本亮
未経験からキャリアアドバイザーの世界に飛び込み、会社設立以来ずっと個人成績1位を守り続け、現在はマネージャーとしてチームを率いる松本さん。仕入れが止まり、メンバーが4人にまで減った苦しい時期を乗り越え、今のチームをどう作り上げてきたのか。お話を伺いました。
芹澤利晃
携帯販売代理店で新人育成を担当する中で、芹澤さんが目の当たりにしたのは、IT業界を志して入社したはずなのに、スキルもモチベーションもないまま接客販売の現場に立たされる若者たちの姿でした。この経験が、キャリアアドバイザーという仕事を選ぶきっかけになったといいます。 入社直後こそ好調だったものの、その後は半年間にわたる未達成のトンネルに突入。社長との面談での一言をきっかけに吹っ切れ、そこから8ヶ月連続で目標を達成し、サブマネージャーへと駆け上がった芹澤さん。今なお続くスランプとどう向き合っているのか、率直にお話を伺いました。
深山貴史
大学を1年浪人、4年留年の末に卒業後、新卒で印刷業界へ。「一生懸命働くのは馬鹿馬鹿しい」という価値観からのスタートだったが、勤務先の環境に違和感を覚えたことをきっかけに一念発起。2025年1月、同社にキャリアアドバイザーとして入社。入社半年でサブマネージャーに昇格するも一度降格を経験し、直近で再昇格。現在はプレイヤー業務と育成業務の両方に取り組んでいる。
OPEN POSITIONS
募集職種
現在募集中の職種をご紹介します。
SALES
セールス部
求職者と企業の双方に向き合い、転職と採用を支援する部門です。一人ひとりのキャリア相談から企業への人材提案まで、人と企業をつなぐ最前線を担います。
MARKETING
マーケティング部
求人広告や採用広報を通じて、企業の採用活動を支援する部門です。クライアント企業の集客を軸に、自社の発信も手がけながら、企業と求職者の出会いをつくります。
CORPORATE
コーポレート部
人事・事務・経理を通じて、仲間が安心して力を発揮できる土台をつくる部門です。日々の業務を確実に回しながら、組織の拡大に合わせて仕組みを整えていきます。
NEW BUSINESS
新規事業部
社長直下で、人材領域の新しいサービスを構想から立ち上げ、育てる部門です。市場調査や収益モデルの設計から実行・改善までを担い、事業の次の柱をゼロからつくります。
ENTRY
無限の成長へ、踏み出そう。
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